Qu'y a-t-il sur l'évaluation en ligne USPS?
Qu'y a-t-il sur l'évaluation en ligne USPS?

Vidéo: Qu'y a-t-il sur l'évaluation en ligne USPS?

Vidéo: Qu'y a-t-il sur l'évaluation en ligne USPS?
Vidéo: NEW AmEx Limited-Time Benefits! AMAZING Perks Platinum, Marriott & Hilton! 2024, Peut
Anonim

Cette examen est nécessaire pour devenir facteur, manutentionnaire de courrier, opérateur de machine de tri et processeur de courrier. Les Examen USPS teste votre aptitude à effectuer des tâches telles que remplir des formulaires, vérifier les adresses, le codage, la mémoire, la vitesse et la précision.

De même, qu'est-ce qu'un bon score pour le test d'évaluation USPS ?

ton But est un nombre, cela signifie que vous restez éligible pour une autre considération pour cet emploi. » Afin de devenir un USPS salarié, les candidats doivent réussir le 473 Examen postal . Alors qu'un passage But est de 70 ans ou plus, le USPS classe les candidats en fonction de leur But.

De plus, qu'est-ce que l'évaluation d'entrée virtuelle? L'examen postal 474, également appelé examen Mail Carrier VEA, est l'un des quatre nouveaux Évaluation d'entrée virtuelle tests lancés en avril 2019 pour remplacer l'examen 473 à la retraite. L'examen 474 est utilisé pour combler les postes de livraison du courrier ci-dessous. Le meilleur plan est d'obtenir notre guide et de commencer à vous préparer avant de postuler pour un emploi.

De plus, le test USPS est-il difficile?

La 1ère partie du 473 examen est assez facile mais chronométré, vous devez donc travailler rapidement et être précis. La partie mémoire est généralement considérée comme la plus difficile pour la plupart des gens, sauf si vous avez une mémoire photographique.

Combien de fois pouvez-vous passer l'examen postal?

Vous serez n'avez que 3 jours pour la préparation après tu appliquer. Tu le mieux est de commander le guide et de commencer à se préparer avant de postuler. A partir de maintenant, tous les autres les examens peuvent être pris une fois tous les 120 jours. Mais le Postal Le service est en train de réviser son processus d'embauche et de test, donc cela peut changer.

Conseillé: